يعمل بين 2 5 سنوات. تعتبر مكافأة نهاية الخدمة من حقوق العامل على صاحب العمل في حالة انتهاء عقد العمل وأوجب الم ش ر ع السعودي على صاحب العمل دفعها للعامل عند انتهاء عقد العمل سواء كان عقد العمل محدد المدة أو غير محدد المدة. حدد نظام العمل السعودى اساس احتساب مكافأة نهاية الخدمة للعامل ولم يتطرق ذلك النظام الى الزام رب العمل بدفع راتب شهرى مع مكافأة نهاية الخدمة حسب النظام ومن ثم لا يستحق العامل وفق نظام العملما.
مواصفات دهانات الطرق بوزارة النقل
مهن وثيقة العمل الحر
مهرجان الورد الطائفي ١٤٤٠
مواد جامعة الملك فيصل
مواد السنة التحضيرية جامعة الملك سعود
مواعيد التسجيل في جامعة ام القرى 1440
مواعيد اختبارات هيئة التخصصات الصحية
مواد السنة التحضيرية جامعة الملك عبدالعزيز ادبي